| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,정보통신 |
학력정보 | 학력무관,고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 계약직 | 채용구분 | 신입 |
| 고용형태 | 비정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 세종 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 2명 | 우대조건 | 장애인, 이전지역인재, 비수도권인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 기술원 근무 경력자, 한국사능력검정시험 |
| 채용기간 | 26.04.08 ~ 26.04.23 | 등록일 | 2026.04.08 |
○ 전문계약직-주임연구원
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1. 해당 분야* 석사학위를 가진 자
2. 해당 분야* 학사 취득 후 경력 3년 이상인 자
3. 해당 분야* 전문학사 취득 후 경력 7년 이상인 자
4. 해당 분야* 자격증을 가진 자로서 2년 이상 해당 기술 업무 수행한 자
* 해당 분야: 정보통신, 전자, 전기, 컴퓨터 분야
○ 지원직(사무보조)
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1. 관련 분야* 전문학사 이상을 가진 사람
2. 고등학교를 졸업하고 관련 분야 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람
* 관련 분야: 법학, 행정학, 경영학, 회계학, 재무, 홍보, 서무, 정보통신, 안전관리 및 일반 사무분야
○ 한국항로표지기술원 「인사규정」 제15조의 결격사유 중 어느 하나에 해당하는 사람
○ 「공직자윤리법」제17조에 따라 취업심사대상자는 채용을 위하여 최종합격자가 합격에 필요한 서류제출 시 취업승인을 받지 아니한 사람
① 장애인: 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 의한 장애인(서류, 면접)
② 이전지역인재: 「혁신도시조성및발전에관한특별법」 제29조의2에 따른 지역인재(서류)
③ 비수도권인재: 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」 제2조에 따른 지역균형인재(서류)
④ 저소득층: 「국민기초생활보장법」 제2조제2호에 따른 국민 기초생활수급자 및 동법 제2조제10호에 따른 차상위계층(서류)
⑤ 북한이탈주민: 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 보호대상자(서류)
⑥ 다문화가족: 「다문화가족지원법」 제2조에 따른 다문화가족의 자녀(서류)
⑦ 기술원 근무 경력자: 한국항로표지기술원(舊항로표지기술협회)에서 연속적으로 12개월 이상 근무한 자(서류)
⑧ 한국사능력검정시험 1,2급: 국사편찬위원회 주관의 2015년 1월 1일 이후 실시된 시험에 한함(서류)
* ①∼⑦항의 가산 항목이 중복될 경우, 응시자에게 가장 유리한 한 가지 항목만 가산하며, ⑧항은 타 가산 항목(①~⑦)과 중복하여 적용할 수 있음
서류전형 → 면접전형
| 전문계약직-주임연구원 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 0명 | 0명 | 2026.04.30 |
| 최종 | 0명 | 0명 | 2026.04.30 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 | ||
| 지원직(사무보조) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 1명 | 4명 | 2026.04.30 |
| 최종 | 0명 | 0명 | 2026.05.28 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 |
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| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 | 입사지원서 미첨부 사유: 온라인 입사지원시스템 별도 구축(온라인 접수만 가능) |