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공공기관 채용정보

국가유산진흥원

2026년 국가유산진흥원 5월 수시 채용

표준직무(NCS)

사업관리,경영.회계.사무,문화.예술.디자인.방송,영업판매,경비.청소,전기.전자

학력정보 학력무관,고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사
근무분야 행정직,사무직,관리직,기술직,시설직,위생직,운영직,공무직,계약직 채용구분 신입
고용형태 무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형) 대체인력여부 예
근무지 서울,인천,경북,전남 급여정보

신입 / 평균

채용인원 12명 우대조건 취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활수급자, 한국사능력검정시험(1급), 국가유산진흥원 인턴 등
채용기간 26.05.14 ~ 26.05.28 등록일 2026.05.14

'국가유산진흥원'에서 진행중인 채용공고(최근 1개월 이전 공고)

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응시자격

□ 공통
① 국가유산진흥원 「인사규정」 제11조(결격사유)에 해당하지 않는 자
② 직무기술서상 지식을 보유한 자
③ 임용예정일부터 근무 가능한 자(임용일 조정은 불가함)
④ 국가유산 분야에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자

□ 아래 직종(직무)에 한해 자격 등 제한
ㅇ 실무직_미화직 다급(보훈특별고용)
① 서울남부보훈지청으로부터 추천받은 자
※ 서울남부보훈지청 추천자 이외는 지원불가
ㅇ 계약직_전기시설 관리
① 전기기능사 이상
ㅇ 체험형 청년인턴(장애)_시설 운영 지원, 행정 지원
① 임용예정일 기준 「청년고용촉진특별법」 및 동법 시행령에 따른 청년인 자
② 공고마감일 기준 장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조의 장애인으로 「장애인복지법」에 의하여 시·군·구에서 교부한 장애인 복지카드 또는 장애인 증명서를 소지한 자

결격사유

□ 진흥원 「인사규정」 제11조(결격사유)
1. 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자
2. 법률에 의하여 선거권 및 피선거권이 정지 또는 박탈된 자
3. 신체검사 결과 직무수행이 곤란하다고 인정되는 자
4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 1항에 해당하는 자
6. 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따라 지정된 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 면직된
때로부터 5년이 지나지 아니한 자
7. 기타 법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자

우대내용

ㅇ 취업지원대상자(전형별 5, 10% / 관계법령에 따름), 장애인(서류,필기전형 5%), 국민기초생활수급자(서류전형 5%), 한국사능력검정시험 1급(서류전형 5%), 국가유산진흥원 인턴 '탁월'(서류전형 5%)

전형절차/방법

□ 계약직(문화상품 판매(목포, 궁궐, 인천공항)) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(5배수)
- 자격요건 검토 / 자격사항(10점) / 경력사항(20점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(70점) /
우대사항 검토(우대배점 최대 20점 별도)
ㅇ 2차 면접전형(1배수)
- 일대다 면접
- 외국어 면접(문화상품 판매: 영/중/일어 중 택 1)
□ 계약직(신입) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(5배수)
- 자격요건 검토 / 자격사항(10점) / 경력사항(20점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(70점) /
우대사항 검토(우대배점 최대 20점 별도)
ㅇ 2차 면접전형(1배수)
- 일대다 면접
□ 실무직(보훈특별고용), 체험형 청년인턴(장애) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(적/부)
- 자격요건 검토
ㅇ 2차 면접전형(1배수)
- 일대다 면접

실무직(보훈특별고용)_미화직 다급
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 1명 2026.06.11
최종 1명 1명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 1 대 1
계약직_(휴직대체)임원 비서
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 5명 24명 2026.06.11
최종 1명 4명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 24 대 1
계약직_(휴직대체)수문장 교대의식 홍보 지원
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 5명 26명 2026.06.11
최종 1명 5명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 26 대 1
계약직_디지털 국가유산 나눔방 운영 관리
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 5명 21명 2026.06.11
최종 1명 3명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 21 대 1
계약직_문화상품 판매(목포)
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 2명 7명 2026.06.11
최종 1명 2명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 7 대 1
계약직_(휴직대체)문화상품 판매(궁궐)
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 4명 8명 2026.06.11
최종 1명 2명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 8 대 1
계약직_문화상품 판매(인천공항)
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 4명 8명 2026.06.11
최종 1명 1명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 8 대 1
계약직_(휴직대체)발굴행정(경주)
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 5명 14명 2026.06.11
최종 1명 1명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 14 대 1
계약직_(휴직대체)전기시설 관리
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 4명 8명 2026.06.11
최종 1명 1명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 8 대 1
체험형 청년인턴(장애)_행정 지원
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 1명 2026.06.11
최종 1명 1명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 1 대 1
체험형 청년인턴(장애)_시설 운영 지원
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 4명 4명 2026.06.11
최종 1명 2명 2026.06.23
경쟁률 최종 경쟁률 4 대 1