공공기관 채용정보
제목 | [전북지부] 안전시설부 임시고용원(일용직) 채용 공고 | |||||||||||||||
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기관명 | 도로교통공단 | |||||||||||||||
채용분야 | 환경.에너지.안전 | |||||||||||||||
고용형태 | 비정규직 | |||||||||||||||
대체인력여부 | 아니오 | |||||||||||||||
학력정보 | 학력무관 | |||||||||||||||
채용구분 | 신입+경력 | |||||||||||||||
근무지 | 전북 | |||||||||||||||
채용인원 | 1 | |||||||||||||||
우대조건 | 국가유공자, 장애인, 저소득층, 취약계층 등 취업지원대상자 우대기준 적용 ※ 자세한 사항은 채용공고문 참조 | |||||||||||||||
공고기간 | 23.03.18 ~ 23.03.27 | |||||||||||||||
응시자격 | 기본조건: 만 18세 이상(2005. 3. 18. 이전 출생자)
※ 응시연령과 관계없이 고등학교 재학 중인 자 지원 불가 |
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결격사유 | ○ 공단 인사규칙 제18조에 해당하는 결격사유가 없는 자
1. 피성년후견인 및 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 4의2. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람 4의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 4의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료 감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.) 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동ㆍ청소년 대상 성범죄 5. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 6. 병역을 기피한 자 또는 불명예 제대자 7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날로부터 5년, 해임의 처분을 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자 8. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하는 자 9. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직 또는 채용이 취소된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 10. 기타 중대한 결격사유로 퇴직하여 직원으로 채용함이 부적격하다고 인정되는 자 |
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전형절차/방법 | o 1차 서류전형 : 2023년 3월 28일(화), 5배수, 입사지원서 및 자기소개서(60점)
o 2차 면접전형 : 2023년 3월 30일(목), 1차 합격자에 한함(40점) |
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우대내용 | -국가유공자, 장애인, 저소득층, 취약계층
-교통, 토목, 도시계획 관련 전공자 및 경력자 -엑셀, 컴퓨터활용 관련 자격증 소지자 -사고자료 통계 조사 및 DB입력 경력자 ※ 자세한 사항은 채용공고문 확인 |
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전형단계별 채용정보 |
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공고문 | ||||||||||||||||
입사지원서 | ||||||||||||||||
직무기술서 | ||||||||||||||||
기타 첨부파일 | ||||||||||||||||
미첨부 사유 | ||||||||||||||||
원문 URL | https://www.koroad.or.kr/main/recruit/recruitment_view.do?rtIdx=2333&cp=1&listType=list&cp=1 |