응시자격

○ 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 및 동법 시행령 제3조에 해당자
○ 학력, 연령 제한없음
○ 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
○ 근무시작일 ('24.3.13.) 부터 근무 가능한 자
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

결격사유

○ 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자
○ 근무시작일 ('24.3.13.) 부터 근무가 불가능한 자
○ 당사 외 영리목적 업무에 종사할 때
○ 공고일 이전 KEPCO 인턴근무 유경험자 및 현재 KEPCO 인턴 근무중인 자
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

우대내용

○ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 면접 5~10% 가점
- 모집단위 내 모집직무별 4명 이상인 경우 한정되며, 각 전형별 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가점 제외
(단, 응시자 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점 부여)
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

전형절차/방법

1. 채용인원 : 5명(부산권 4명, 울산권 1명)
2. 근무조건
○ 계약조건 : 기간제근로자 (장애인 체험형 청년인턴)
○ 근무시간 : 주 20∼40시간 이내에서 유연근무 가능 (급여 비례)
○ 보수수준 : 일 78,880원 수준(세전, 일 8시간 기준 / 교통비, 숙식 미제공)
○ 담당업무 : 영업, 요금, 총무, 송변전 및 배전분야 지원업무
○ 근무장소 : 한국전력공사 부산울산본부 관내사업소
3. 전형절차 및 방법
○ 면접전형 : 지원요건 및 자기소개서 적합도 적부판정, 개별면접(100점 만점) / ※ 1배수 선발
- 동점자 처리기준 : ①취업지원대상자, ②심한 장애
- 면접위원 2인이상 D 평가(최저점수)시 불합격 처리
- 동점자처리시 '심한장애'는 '장애인고용촉진 및 직업재활법' 으로 판단
- 근무시작일 +15일까지('24. 3. 28.) 인턴근무 포기자 발생 시 예비합격자 추가합격 처리
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조