응시자격

- 전문의 자격을 취득하고 의료기관장으로서의 자질이 있다고 인정되는 자
- 병원경영 관련 연구기관 또는 병원조직과 유사한 업종 근무경력자 등 병원경영에 탁월한 능력이 있다고 인정되는 자
- 기타 이와 동등한 자격이 있다고 이사장이 인정한 자
- 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자

결격사유

- 공단 인사규정(제14조)에서 정한 결격사유가 없는 자
- 노인복지법 제39조의17(노인관련기관의 취업제한 등) 규정에 저촉되지 않는 자
- 의사면허 소지자의 경우 장애인복지법 제59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등) 규정에 저촉되지 않는 자

우대내용

해당사항 없음

전형절차/방법

- (서류심사) 제출서류를 기준으로 심사한 후 임용예정인원의 5배수 이내를 면접대상자로 선정
- (면접심사) 개방형직위 추천위원회에서 면접심사를 실시하고 면접총점의 고득점 순으로 임용예정인원의 3배수 이내 추천
- (최종합격자 결정) 개방형직위 추천위원회에서 추천된 후보자 중 이사장이 결정