응시자격

- 「국가공무원법」 제33조에 저촉되지 않는 자
- 임용 시 즉시 근무가능한 자(근무 불가능시 합격취소)
- 연령요건 : 접수마감일 기준 만 34세 이하(1984년 접수마감일 이후 출생자)

결격사유

- 제외대상 : 취업이 결정된 자

우대내용

○ 우대사항
- 보조공학 및 근로지원인 관련분야 자격증 소지자
* 장애인재활상담사 2급 이상, 직업상담사, 사회복지사, 보조공학사, 공인노무사
- 보조공학 및 근로지원인 관련학과 졸업자
* 재활공학과, 작업치료학과, 사회복지학과 등
- 컴퓨터 활용관련 자격증 소지자
* 컴퓨터 활용 능력 2급 이상, 정보처리기사, 사무자동화 산업기사
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에서 정한 취업보호대상자
- 장애인복지법 제2조에 따라 등록한 장애인
* 채용 전형 단계별 만점의 경증장애인 5%, 중증장애인 10% 가점 부여
※ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우에는 유리한 것 하나만을 적용

전형절차/방법

○ 채용방법: 공개채용
○ 전형절차: 응시원서 접수 → 1차 서류전형 → 2차 면접전형
※ 각 전형별 개별 연락 통보

○ 서류 및 면접전형: 2019.3.28.(목)~2019.4.3.(수) 기간 중 실시
※ 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 응시자격 부여
○ 최종합격자 발표: 2019.4.5.(금) 예정
○ 채용예정일: 2019.4.8.(월) 예정
※ 상기일정은 기관사정으로 변동될 수 있음(변동 있을 시 개별 통보)