표준직무(NCS) | 건설 |
학력정보 | 학력무관 |
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근무분야 | 채용구분 | 신입 | |
고용형태 | 무기계약직,청년인턴(채용형),정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
근무지 | 서울,인천,대전,대구,부산,광주,울산,경기,강원,충남,충북,경북,경남,전남,전북,제주,세종 | 급여정보 | |
채용인원 | 98명 | 우대조건 | 취업지원가점, 자격가점, 경력가점 |
채용기간 | 19.11.20 ~ 19.12.06 | 등록일 | 2019.11.20 |
ㅇ (블라인드 채용) 학력, 전공, 성별, 연령, 어학성적 제한 없음.
* 단, 18세 미만자, 공사 정년(60세) 초과자 제외
ㅇ (근무기준) 임용예정일(2020. 2. 10.) 이후 전일 근무가 가능한 자
ㅇ (결격사유) 공사 인사규정 제15조의 결격사유가 없는 자(상세내용 공고문 참조)
ㅇ (중복지원) 채용직렬 및 채용분야를 달리하여 중복 지원 불가
ㅇ (병역) 남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
- 단, 군 복무 중인 경우, 임용 예정일(2020. 2. 10.) 전에 전역한 자로 교육입소 및 인턴기간 전일 근무가 가능한 자
ㅇ (지적측량) 지적 자격 보유자
* 지적자격: 지적기술사, 지적기사, 지적산업기사, 지적기능사 중 1개 이상 보유
* 자격증 기준일: 입사지원서 접수마감일(2019. 12. 6.)까지 취득하여 등록번호(자격번호)가 부여된 자격증에 한하여 인정
ㅇ (결격사유) 공사 인사규정 제15조의 결격사유가 없는 자
* 자세한 사항 채용 공고문 참조
ㅇ 채용우대제도 적용방법
- 채용우대제도는 합격자 중 채용목표비율에 미달하는 경우 모집인원 외로 추가로 합격. 단, 공사가 정한 채용합격 하한선에 미달하는 경우는 제외
ㅇ 양성평등채용목표제 20%
ㅇ 이전 지역(전북)인재 채용목표제 26%
1. 역량기반 지원서 접수
2. 1차(필기전형) : 직무지식검사, 직업기초능력
3. 2차(면접전형) : 역량면접
4. 최종 합격자 발표
5. 채용후보자 등록
6. 임용
국토정보직(지적측량)_일반 | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 91명 | 907명 | 2020.01.09 |
최종 | 64명 | 91명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 14.17 대 1 |
국토정보직(지적측량)_지역(강원) | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 3명 | 28명 | 2020.01.09 |
최종 | 3명 | 3명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 9.33 대 1 |
국토정보직(지적측량)_지역(제주) | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 3명 | 15명 | 2020.01.09 |
최종 | 2명 | 3명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 7.50 대 1 |
국토정보직(지적측량)_장애 | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 2명 | 6명 | 2020.01.09 |
최종 | 2명 | 2명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 3 대 1 |
국토정보직(지적측량)_보훈 | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 0명 | 4명 | 2020.01.09 |
최종 | 0명 | 0명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 |
무기계약직(지적측량)_일반 | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 38명 | 127명 | 2020.01.09 |
최종 | 25명 | 37명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 5.08 대 1 |
무기계약직(지적측량)_장애 | |||
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구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
1차 | 0명 | 0명 | 2020.01.09 |
최종 | 0명 | 0명 | 2020.01.31 |
경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 |
공고문 |
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직무기술서 |
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입사지원서 | |
기타 첨부파일 | |||
미첨부사유 |